校政風波初步解決令人欣慰 港大須珍視成果盡快走回正軌

香港大學校務委員會昨日(3日)召開特別會議,通過及接納政府委任的港大內部運作事宜調研小組的結果和建議,紛擾一時的港大校政風波至此得到初步解決,社會各界期待,達成這次成果之後,港大可盡早回復正常運作,為香港高等教育發展,以及為香港建設成為國際人才高地,發揮更大的作用。

自張翔出任港大校長以後,港大就不斷傳出校長與校委會主席意見分歧,在校務管理和高層人事任免等事務上,存有衝突,令港大高層管理層多個重要崗位,長期懸空,校政管理出現嚴重的問題。更有甚者,校政風波已透過匿名告密電郵等方式,傳至媒體,令校園內部的分歧和爭拗公開化,更有可能被政治化,引起社會廣泛關注。

港大的校政風波擾攘了一段時期,對港大內部管理、港大校譽,乃至對香港高教界的聲譽,以及香港整體的國際聲譽都已產生一定的影響。香港大學是香港高等教育界最重要的學府,具有旗艦的角色和作用,港大的校政管理出現問題,影響深遠,在校委會和校長之間,長期未能達成一致意見,妥當解決問題之下,社會各界期望特首及特區政府能發揮作用,盡快解決這場校政風波。

特首對事件作出回應,一針見血地指出,香港大學是屬於香港的,不屬於任何一個個人,任何事情必須以大學的利益為首位。他亦指出,政府對大學撥款每年以百億元計,公帑必須用得其所,大學的行政和管治必須符合撥款要求。

在特首的指令之下,教育局介入了解事件,並於6月11日宣布作立調研小組,以釐清事實及了解各方問題,協調內部溝通,協助各方配合,加強彼此合作,並按調研情況提出意見,就改善措施和良好做好提出建議。

經過兩個多月的工作,調研小組與校委會主席及成員、校長和港大高層管理人員,進行了60多次會談,審閱有關文件,提出改善的建議方案,而相關高層人事安排方案在昨日的特別校委會上,獲接納,令港大的校政風波出現轉機,初步得到解決。

這次港大的校政風波,在特首、教育局,以及調研小組介入後,得到初步解決,令人欣慰。並且,調研小組的解決方案,充分體現出尊重港大校委會和校長,經過多番協商,得到雙方都能接受的解決方案,有效化解分歧,又能促進和諧,引導雙方都以學校利益為重,妥善用好政府公帑。

調研小組的做法值得稱讚,港大校委會及校長也須珍視這一成果,放下個人的意見分歧,總結經驗,汲取教訓,盡快讓校政管理走上正軌。

港大在接納調研小組的建議之後,尚須盡快解決多個高層崗位懸空的問題,仍應本着以學校利益為重的原則,放下個人的意氣之爭,盡快從全球物色合適的人選,讓校政運作盡快恢復正常。

香港大學是本港歷史最悠久、最具有國際知名度的高等學府,過去百多年來,為香港培育了大量優秀人才,為香港經濟、社會發展做出重要貢獻。未來,香港在走向由治及興的道路上,高等教育和人才培育是重點中的重點,社會對港大有很高的期望,港大也須擔起這份責任,不斷提升校政管理,讓港大取得更大的成就,做出更大貢獻,不負全港市民的期望。

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