標籤: 護士
公立醫院3年流失逾千醫生 醫衞局：流失率持續有改善 已較過往高峰期為低
文件顯示，九龍中聯網在2021/22年度，有90名醫生流失、2022/23年度為65人、2023/24年度有49人，在過去三年間，共流失了204名醫生，佔整體的五分一。同期該聯網亦…
開闢途徑適量引入非本地醫護 紓緩人手短缺問題 文：龐朝輝醫生/博士
最重要的大前題，在引入非本地培訓醫療專業人員上，無論醫生及護士專業水平必須維持，而香港護士管理局作為護士專業的規管機構，亦須嚴格按這些條件審批申請，確保申請人符合專業水平。並须和醫…
【安老政策】年輕新血抗拒投身安老服務 專家籲推行惜老教育 扭轉「厭惡性行業」觀感
曾修讀「先聘用、後培訓」計劃，並加入靈實成為護理員的黃先生，原任職電訊界，惟因數年前全球經濟下滑，收入大減，於是決定另覓新出路，選擇一份即使在疫情下亦不會受影響的職業。當時他曾考慮…
增加具經驗護士和牙醫造福市民 文：朱家健
非本地註冊、服務本地的護士，未必會像本地註冊護士動輒發起工業行動，因為他們如果違反入境和聘用條件，可被即時解僱並須回到原居地。當然，針無兩頭利，為了要避免安老院舍濫用制度，讓非本地…
人手荒持續難聘病人服務助理 消息指醫管局研究珠三角請千人
香港公立醫院持續人手緊張，當中護士職系更是重災區，截至去年12月流失率高達10.7%，而分擔護士工作的病人服務助理亦是人手嚴重短缺。有媒體引消息指，醫管局研究從大灣區城市輸入逾千名…
引入內地醫護做法可取 應擴大吸納大灣區人才
其二，政府去年修訂醫生註冊條例，持認可醫學資格的非本地培訓醫生，如果符合相關條件，可申請特別註冊途徑來港，於公營醫院擔任醫生工作，並在服務一定年期之後，取得認可專科資格及通過評核後…
